Bild узнал, что Volkswagen планирует сократить косвенные расходы на персонал, урезав праздничные бонусы и даже скидки на служебные автомобили. Еще одна цель — максимизировать «демографическую кривую» путем отказа от набора новых людей на места пожилых работников, которые выходят на пенсию. Планируются также пакеты раннего выхода на пенсию. Гуннар Килиан, топ-менеджер VW, отвечающий за человеческие ресурсы, заявил: «Материальные и производственные затраты должны быть оптимизированы, фиксированные и производственные издержки должны быть сокращены».